美发师月薪最高有多少

初级美发师的收入一般在800-1800元左右；中级美发师在1800-4000；高级美发师不低于10万每年。

能力特征：

具有与服务对象良好的亲和能力、语言表达能力和沟通能力；

具有空间感和形体感的设计能力；

具有准确灵活运用手指完成既定操作的能力；

具有熟练、准确、稳定地运用手腕完成既定修剪能力；

具有辨别颜色的能力。

知识要求：

具有一定的文化程度和学历。

掌握毛发的基本结构、分类、发质特点及性能；了解毛发的几种常见病。

掌握头部骨胳、肌肉、皮肤、经穴等生理知识。

熟悉不同脸型、不同体型与各种发式的关系。

掌握美发技术操作规程及洗发、护发、修剪、吹风、梳理、束发、刮脸、烫发、染发、漂发、头部按摩等工艺技术知识。

熟悉～般传统和流行发型的特点和操作要求。

熟悉美发工具和设备的构造及工作原理，并具有一般的电学知识。

了解常用美发、护发用品的基本成分和性能。

熟悉美发工艺各环节的操作质量标准。

了解我国美发发展简史。

具有相应的美容化妆知识。

熟悉发型美学、服务心理学和发型素描知识。

掌握经营管理基本常识。

为什么美发行业这么难做

为什么美发行业越来越不好做了

我给大家计算一下...比如说我剪个头发100元.要找个相对好点的铺面一年房租30万左右.转让费二十到三十万.装修30万左右.进店内产品和设备十多万.还有员工宿舍一年三万算少的.这就是前期投资一个中档点的发廊要小100万.然后我再给大家算算收入.顾客来店里烫个头发货染个头发打折下来500左右很正常了.发型师百分之三十提成.助理百分十得提成加底薪相当于也拿了百分之二十五的人提成.剩下的百分之四十五，产品占百分之十五到二十.还有百分之二十五到三十要算房租水电费.....这都不算什么最可怕的是作为一个发型师要给一个顾客剪好一款发型，从进门到剪好造型好需要一个小时以上……烫个头发或染个头发需要四小时以上或更多.而我们连续工作的最佳状态是六个小时.六个小时以后因为累，精神状态不佳，注意力不集中等状态所做的发型会有明显不是很好....就算我们每天工作十小时接十位顾客每小时产生100的业绩一天也就是1000按着我的算法大家自己算算我们是暴利行业吗？就算是产品廉价但是请大家记住我们是那技术加服务加时间来挣钱的.不是卖产品来挣钱的.也有五分中和十分钟能剪的发型师收费10到20远.按着时间和算下来是一样的.一个合格的发型师需要五年的时间不是不好学而是要累计经验.100个人学最后坚持下来的可能不到10个.这个行业有贵的有便宜的但是都很难做改行的太多了……请珍惜你的发型师.以后发型师会越来越少价格也会越来越贵.美发行业在经历有史以来最大的考验。 最后大家算一下我投资的100万什么时候回本.

为什么理发店越来越没人做了？答案2：

我认为有三点

1.理发店形象被黑化

比如大家都在声讨理发店药水暴利，十几块成本的药水收几百的费用。小美觉得，不当家不知柴米油盐贵。

其实理发店真正值钱的在于技术和服务，但无奈在我国目前还没有服务收费的意识，高额的成本又不得不抬高费用。我想，如果药水只收几十，其余的几百告诉你是服务费，大家更不能接受吧。

所以大家都认为理发店赚着"黑心钱"，导致理发店的生意越来越不好做。

2.推销乱象

说到理发店，大家第一个想到的可能是店内各种磨人的推销方式。从进到理发店的那一刻，员工就开始了无止境的推销，难免让人有些反感。一个服务行业如果没有办法让客户开开心心来，高高兴兴走，无疑是失败的。

正是这失败的推销，让消费者对理发业的印象越来越差，从而导致业绩下降，更多的美业者选择了转行。

3.误以为没有前景

理发店作为服务行业，一定是会越来越好的。因为全民的物质水平都有了质的提升，从而会更注重精神追求，也越来越乐于享受生活。

客观的说，很多美业老板并没有过高的职业素养，更多的也是从发型师转独立出来的，他们缺乏管理经验和经营的能力。

很多门店的倒闭，都是由于经营不善造成，而大家却误以为是美业没有了未来。

怎么摆脱这一系列的问题，成为业内的佼佼者呢？小美认为也有三点

1.多向成功的前辈学习管理之道，提升自己。千金难买早知道，要想做的好，就得知道的比别人多。只有自己足够强大了，门店才能强大。

2.广交人才。门店的运作离不开员工，好的员工塑造好的价值。定期进行员工培训，当员工技术好服务好的时候，口碑就出来了 ，这时候转介绍、口碑都不在话下，业绩也随之而来。

3.学会营销。营销都是有方法技巧的，如何在增加顾客好感的时候保证业绩、什么样的活动更吸引人、怎么激发员工的斗志都值得学习和思考。

以上仅代表个人观点。

为什么理发店越来越没人做了？答案3：

我去理发，理发店老板在叹气，我问他何故，他说又要交租了，要交五千元，才挣了七千元，其实现在餐饮业也是，关门倒闭很多，招不到人，现在的年轻人不愿入行做服务，小店开的多，理发店也开的多，我小区附近原有两家，现在五家，均为夫妻店，他们的孩子不继承父业，

为什么理发店越来越没人做了？答案4：

这个其实有多方面原因。美发师的培养和学习一般都需要五年以上。才进入行业门槛低。但是要想学习好。就要付出大量精力和金钱。前五年美发师基本是入不敷出。因为要不停的学习。还有就是美发师说实在的比较受歧视。因为你的付出和收入严重不成正比。从业人数现在不断减少。美发师基本属于全民吐槽对象。有时候真的弄不懂。有的女的男的长的和凤姐。如花。潘长江。一样。非要拿个刘德华。范冰冰的照片来做这个发型。你在侮辱谁。剪头发还没剪狗毛收钱多。还破笔事超级多。真正有钱人。没人会因为花多少钱去否定你的技术。只要漂亮。**最喜欢花钱少还想弄的和明星一样。你弄出来打了造型。他的想法是不用打理就天天那样好看有型。个人建议你重新投胎一次可能更加容易。还有美发师不是神。花钱不上一百块剪发。你就一个大众流。有人给你剪就不错了。去国外试下。你可能就是个流浪汉头你都剪不起。到时候你就不逼逼了。全民素质太低这是关键

美发行业工作态度检讨书范文

致×××：

自入×××单位以来，本人认识了许多行业前辈，也学到了许多经验、知识；但由于自身定位不准，心浮气躁，工作过程中屡次触犯本单位的规章制度，给本单位的正常管理及运作带来了极其负面的影响，在此特做如下检讨，以资勉而改之！

检讨一：没有找准个人定位，工作浮夸、朝三暮四。××行业是一经验行业，需要时间的积累、经验的总结，来不得半点马虎，更来不得半点浮夸。如果没有从点滴小事做起，积跬步以成千里，脚踏实地的思想，很难想像会在××这一行业能有什么发展。自己虽然也明白这一道理，但在实际工作中却屡屡犯好高骛远的错误，幸好有各位领导能疏而导之，至此才没有犯什么大的错误——能得各位领导面提身授，实乃吾之万幸。

检讨二：工作中意气用事，缺乏团队精神。单位是作为一个团队存在的，也应当作为一个团队来运作。但本人在工作中往往表现得目无组织，脱离团队，实际上就是无责任感，无感恩之心！单位作为大伙的家，应当共同来维护她，发展她，不应该只抱怨她给的太少，她缺点太多，态度决定一切，心怀感激地来看待她赋予你的一切，然后回报她！

检讨三：作为单位的新人，缺乏主动沟通、虚心请教的态度。没有沟通就没有理解，没有理解就难以积极地融入单位的文化中去，就难以在单位提供的这个平台上尽情地发挥自己的能量，施展自己的抱负，同时也为所的发展作出自己的贡献。

现在，我深深感到，自己当前的这些消极的思想态度实在是一个非常危险的倾向，如果不是通过与领导的交流沟通，被及时发现并正面指出，自己恐怕还会继续如此放纵和发展下去，那么对于一个新人来讲，影响将是长期的，后果也将是严重的，甚至都无法想象将来会发生怎样的工作失误。因此，对于领导的指正，自己深刻反省的同时也倍感幸运，感激领导的不吝指教，毕竟，这注定会成为自己人生事业发展的一次关键转折！

通过这次事件，我要重新反思自己的阅读和研究，一个人，工作态度，感悟到：

1，一个人的生命是最重要的是能在生活中做的事情。每个人都应该重点，工作重点应。不要集中精力搞某些事情不能做成功的事情，不能清楚地把握细节。一个人学习，做一点点事情位。这绝对不是经典的书籍，但在人，在做事情的位位。 “学习对像帆船目前，落后的，”读那么多书，如果不掌握，不与生活，这是很难有喜悦，就是古人说“时，学习和享受自己的学习。”

2，学习最重要的领域是实现。如果这项研究是不可能实现的，它只是“心理科学问道：”喜欢吃的东西，而不是消化的，当然身体，无助，甚至是有害的。有一些事情没有运行，这是一个学习的机会，有一件事双方，而不是发展的好处，那么我们自然发展恶化。所以，当遇到不明白的事，我不能太麻烦，咨询虚心人很多，以便更好地完成工作。

总之，我采取行动，为单位带来不良影响，使这种行为，我的心情非常沉重和羞愧。 “男人不犯错误了，”我将努力发展成为一个理性的人，一个原因人先安心学习，从过去的错误和智慧，而不是简单懊悔。 “老师很容易从难求的学习，”我衷心感谢的教导希望在未来发展进程的领导，学习你的身体更“智慧”，让你的教学和帮助，余倍运气感，将不胜感激！

为什么我刚开的美发店有时候生意好有时候生意差呢?为什么不稳定

首先，实体店现在本身就是比较难做的，但是也有做的好的，这个是不能否认的，如果生意不好，有几点问题你可以反思一下：

第一，店铺位置，这是一个非常重要的点，我之前自己做的店就是因为位置没选好就放弃了，位置好坏决定你的人流量，决定你后期做活动的所能达到的效果，位置不好，首先去的人很难找到你的店，人少就没人气，没有人气的地方显然很难吸引人去。

第二，店里是否做过营销或者引流活动，首先若有实体店，如果没有人，就不可能挣钱，所以营销很重要，你要懂得如何去引流，如何让自己店里人流量多起来，而且你做的营销活动也一定要让人无法抗拒，即使找地方都想找到你店里去，引流之后还要懂得怎么回流，截流，这些都是你必须要去学习的。

第三，你店里的营销活动是否有比较好的附加值，附加值在营销，成交里面是非常重要的，有了附加值你才能吸引顾客到你店里，而附加值的质量就取决于你手里的资源，你能拿到什么样的资源做附加值，这个很重要，

最后就是你店里有人之后你的服务质量要好

因为太晚我没法多讲，有问题可以直接私信我

美发学习应该注意什么

学习美发务必要记住：

1、你要确认自己是否真的喜欢这个行当，这个行当的辛苦和煎熬你能否扛得住，你是否要以这个行当作为自己的立身之本。这个问题如果不想明白，就很难在这个行当坚持下去。

2、学习美发要打下坚实的基础，就剪发这个版块，你就得系统学习基础发型，然后再进入提升班学习，比如学习toni&guy剪发系统，要由浅入深的学会12款经典发型，每一款发型至少要练习10个公仔头，才能算真正的入门。

3、烫发和染发，不仅要掌握药水、染膏的性能，还要认真的学习毛发科学，以及东方人和西方人的发性，如何调整发根、卷曲度，发型的层次和重量感等。

4、护发的目的——维持发型的生命力；造型的好处——维持发型的美丽。

5、掌握——洗发的技巧，洗发的流程。

6、美发是一门技术型的服务业，作为美发初学者，得学习“消费心理学”，以及服务品质。

7、作为发型师，如何包装自己，如何宣传自己，如何推销自己，这都是美发入行者需要学习研修的。

打一开始就要把，方向搞正确，目的弄清楚，源头瞧明白，那么你就很有可能成为一个出色的发型设计师，祝你好远！