家里装修了很久，都是我一个人在搞!太累了

装修是一件非常累人的事，累心累体力。有些东西可以简单，不一定每样事情都自己亲力亲为。有些就交给工人去做吧。把把关就行。累并快乐着最好。注意身体。

做设计装修真的很累吗

我们需要说的是做好什么工作都是需要很大的付出和努力的，对于装修设计更是如此

1.设计师之前接洽客户，和客户沟通方案就需要很多时间投入

2.沟通好方案后需要及时设计调整方案，我接触到的很多设计师都是熬夜加班的画图，出效果图，不断去满足客户的要求

3.方案确定以后开始施工，需要经常往返工地，落实设计方案，查看工地进度与效果

4.还需要陪同客户选购装修材料，给客户做出效果参考

装修木工累不累

累，灰大，味重，又很脏。 木工是最危险的工人。因为要操作机器。木灰尘也很多。同样要爬高爬低。不过比起别的工人我情愿干木工了。

是瓦工的施工环境不是很好，在装修这一块上机械化程度没有木工高，木工就是机械化施工了才轻松许多但是收入会比瓦工低一点点的木工没有瓦工累的，但不是因为木头比较轻

酒吧设计装修有几种风格

最近几年酒吧的主题主要就五种：

1，现代风格酒吧（Modern Style）

2，音乐主题酒吧（Music Theme）

3，商业会所酒吧（Commercial Pie）

4，露天派对酒吧（Wild Party Scene）

5，浪漫风情酒吧（Romantic Atmosphere）

接下来我对不同的装修主题做详细解析：

一，现代风格酒吧（Modern Style）

现代风格的酒吧是目前市面上分布最广的，国内外这类酒吧都是最多的；此类酒吧装修风格主要是Loft风格，国内翻译成工厂风，就是弱化硬装修，把装修重头设在软装上边；现代风格酒吧大多会开在城市里繁华地段，酒吧的设计和陈设会比较前卫时尚，而且目前智能系统普及的当下，此类酒吧智能设备也是一大亮点。这类酒吧主要的消费群体是年轻人，喜欢时尚，刺激，科技感；是最适合开设在诸如大学城，新生代聚居区。

二，音乐主题酒吧（Music Theme）

讲到音乐酒吧，顾名思义，主题就是玩儿音乐，好的DJ，驻场歌手，乐队表演，甚至乐队比赛，都是不错的卖点；此类酒吧的设计，中心位置是一个给予表演的舞台，柔和的灯光，得体的装饰搭配上不同风格的乐队演奏，往往会让爱好音乐的fans乐不思蜀；音乐酒吧，周边的卡座都是围绕舞台来布置设计，焦点即舞台，顾客围绕舞台呈现扇形布局；酒吧墙面材料一般选择可扩音材料，或者采用拉毛处理方式，音乐酒吧是最具有感染力的场所。

三，商业会所酒吧（Commercial Pie）

说到商业酒吧，大家自然而然会想到是和生意产生效应的居所，这种酒吧可以给严肃的商业谈判以轻松惬意的调剂，比较适合老总之间，公司财团之间的商业活动和商务拓展；商业会所酒吧一般面积都比较大，装修也较为奢华气派，室内设计风格比较多的是美式风格，金属质感的吊灯，真皮沙发和卡座以及高端实木器具的点缀都是此类酒吧气场的彰显；商业酒吧主要面对的是商业人士，这里提供给他们工作之外的舒缓和宁静，同时在轻松愉悦的环境下，谈生意也是成功人士越来越喜欢的一种方式；这类型的酒吧一般开设的位置不会选择熙熙攘攘的嘈杂之地，而是一整栋别墅或者是市中心高层建筑上，而且此类酒吧大都不是任何顾客可以去消费，一般是采用会员制。

四，露天派对酒吧（Wild Party Scene）

露天酒吧，这种再适合party不过了，整体布置也是非常简约；设计思路是以情调和狂欢为主，比较常见的就是在景区之中，比如沿海的啤酒节，沙滩派对；露天酒吧宽敞，娱乐性十足，主要面对外出长时间游玩的旅游群体，这种酒吧可以做到老少咸宜。

五，浪漫风情酒吧（Romantic Atmosphere）

浪漫风情酒吧：这种酒吧，比较注重格调和浪漫元素，从装修设计上跟其他四种大相径庭，可以兼具现代酒吧的时尚，又有音乐酒吧的惬意舒适，还有露天酒吧的空旷，还增加了一些激情和狂热的气息，整体设计围绕浪漫风情展开，色彩可以斑斓绚丽，而光照设计一定要柔和，营造出一种无与伦比的氛围，让顾客感受到花好月圆夜的美感，让相互倾慕的彼此，产生天涯共此生的共鸣；这种浪漫风情主题的酒吧，很适合异性之间约会畅谈，交友。

Postscript：我在后边贴上几张对应序列风格的图片，供诸位借鉴参考（图片来自网络）。不同风格英文翻译是本人所想，有不妥帖之处望前辈指正！

打字不易，望诸位多多支持，谢谢！Thanks a lot!

Designer:伟达D

August 9, 2019

请问小区物业装修主管的述职报告怎么写

一、工作原则

1、以公司信誉、利益为出发点，市场为导向、客户为中心。

2、诚实守信、品德高尚、热诚服务、勤奋努力、团队精神、开拓创新。

二、工作范围

1、公司市场开拓。

2 、客户信息管理。

3、市场调研，开发方案的制定，安排实施。

三、管理范围

1、完善市场管理制度。

2、业务员日常业务活动的指导、招聘、培训。

3、营销网络的维系，拓展。

4、业务员业务行为与业绩的考核。

◆市场部人员岗位职责

一、部门经理岗位职责：1、守国家法律及公司的各项规章制度；2、管理部门，协同全体员工完成公司下达的各项任务；3、按期对员工进行培训、案例分析；4、指导监督市场部主管抓好小区管理；5、巩固已开发小区的同时开发新小区使工作有延续性；6、重点落实团购装修合作事宜；7、重点落实大型房产公司楼盘的样板房合作事宜；8、准确掌握市场动向、分析市场发展及时定位市场的航向；9、分析竞争公司优势并及时总结出应对方案，及时反馈给公司；10、逐步建立房产、建材、装修等市场部门共同合作的网络；11、协调设计师、施工队、企划公司各职能部门共同发展名门世家品牌12、监督促进协调各小区施工队及工程部的关系，坚守第二营销阵地；13、管理部门同时协助市场部主管、开发项目负责人同业主洽谈，扩大市场的整体业绩；14、以名门世家品牌为核心发展开拓加盟店及直营店发挥品牌效益；

二、市场部主管岗位职责：1、遵守法律制度及公司的各项规章制度；2、协助部门经理完成公司下达的各项任务；3、各小区合作方式的起草协议书的落实；

三、市场部经理助理岗位职责：1、遵守国家法律及公司的各项规章制度；2、协调部门经理、市场部主管、开发项目负责人开展工作并为其提供服务；3、日常工作管理；

四、营销人员管理办法：1、家装顾问每日下午应将当日业务情况以日报表方式向上级主管汇报，并根据情况提出合理化建议。2、高级家装顾问（开发项目负责人）每周日应整理本星期区域业务进展和完成情况。分析原因，以书面方式向上级主管汇报，并根据情况调整业务战略。3、家装顾问不得回答客户的专业性问题。4、家装顾问不得随意答应客户任何的实质性要求。5、家装顾问对公司及保障性应实事求是，不得夸大。6、员工应遵纪守法。7、根据上级指定分配的工作与职责，接受上级指导。8、尊重同事的职责，本着分工合作精神，互为联系，力求配合。9、公司的宣传资料除正常运用外，不可另作它用。10、应保持个人仪表，衣着。11、在外进行业务期间，不得私自利用公司名义从事其它工作。12、确保业务机密。13、不得积压任务。14、善尽职责，防止一切可能发生的有损公司的危险及损害。15、对每一问题多思考、努力贡献智能。16、维护公司权益与信誉。17、根据平时实际情况，提供合理化建设。18、反馈信息应力求称谓、数字准确无误。

五、营销人员职责：1、认真遵守执行上级主管制定的各项管理规定及制度，按时报到，接受上级主管当天的工作安排。2、保持良好的职业道德，热情礼貌地与客户沟通，不得兼做其他公司的业务。如有发现者扣除全部工资，同时给予开除处理。3、积极完成公司下达的个人经营指标，保证信息的有效。4、努力配合设计师对业务信息的反馈与跟进，参与谈单，提高签单率。5、负责公司对外广告宣传，对外发放公司宣传资料，提高公司知名度。6、不得用任何方式购买业主电话单，不得用电话或其它形式骚扰业主，一经发现罚款100元—200元（暂不实行）。7、积极帮助客户做力所能及的事。

六、项目开发负责人（高级家装顾问）岗位职责：1、 严格遵守国家法律及公司的规章制度；2、 每一位高级家装顾问都应具有高度的职业道德及敬业精神，在小区内时刻维护公司利益和公司形象，不得泄露公司机密；3、 每一位高级家装顾问必须把每日搜集到的客户名单及客户与设计师沟通的情况如实上报给市场区主管。

◆日常工作管理：为了加大管理力度，保证日常工作的正常开展，完善市场部内部管理制度的规范化，使制度更加明朗化，特制定以下条例，以此来约束并提醒全体员工自觉遵守。

一、日常行为准则：1、每日按时上班报到，迟到者罚款10元／次，连续3次以上者，扣除当月底薪；2、有事需向部门经理请假，无故不到岗者，视旷工处理，10元／次，连续累积3次以上者给予500元处罚；3、衣装整洁，保证以良好的精神面貌及精神状态上岗，违者5元／次；4、每星期五上午业务人员自觉准时返交“市场部周总结表”及每月月底每位员工的述职报告，不按时上交者50元／次；5、每星期五上午必须按时参加部里组织召开的周例会，无故不到岗者视旷工处理；6、有事情向部门经理请示，擅自做主造成公司利益损失后果自己承担，视情节轻重予相应的处罚，严重者给予开除处分；7、办公区域内大声喧哗，嘻笑打闹，不注意言谈举止，损坏公司形象的10元／次；

二、业务行业准则：1、爱护所在小区的宣传用品，部门固定宣传资产按时发放及回收，违者视具体情节给予100元－500元罚款，严重者给予开除处分；2、业务人员擅自脱离岗位，无故不到所辖小区内巡视、联系业务，一经核实给予50元／次警告处分；3、与客户商定洽谈业务时间，由于我方业务人员不守时，自己的过失造成流失等，视情节轻重，部门经理将给予相应的处罚；4、业务人员虚报业务情况，一经核实给予严重警告，100元／次；

三、办公室（市场部经理助理）的工作环境：1、负责办公室内所有表格的整理及规划；2、负责每日记录每位员工每日到岗情况并及时向经理汇报；3、负责市场部所有员工的个人档案整理及存放工作；4、负责每星期五上午催交业务员周总结表并进行汇总；5、负责每月月底整理员工的述职报告；6、每日记录经理每日或近期工作安排及计划，提醒并协助经理完成相应工作任务；

四、 业务管理：1、 负责发放、记录相应宣传物品的使用情况，并负责记录小区内布展物品的发放及回收工作；2、 负责将已拿到手的住户名单整理并归档，有计划地进行拜访；3、 将客户有层次的整理入档，并定期进行回访，征询客户意见，整理汇总后上交经理；4、 各已开发、将要开发小区建档立案，重点跟踪落实；5、 项目开发负责人、设计师与业主协调安排落实工作；6、 洽谈后对设计师业主的回访工作进行后对项目开发负责人反馈信息工作；

五、 小区管理：1、 新开发的小区在入住前七天完成入住布展工作包括入住需知的印刷、布标、条幅、展板、收费等相关事宜；2、 对已开发小区的项目开发负责人和小区形象的管理；3、 在巩固已开发的小区的同时，开发新小区，使工作有延续性；六、随时巡查各小区解决各小区的开发问题；七、监督小区设计师到岗及出图时间；八、搜集、追踪、落实各项目开发负责人与业主、设计师洽谈情况及进解决问题（不超过两天）；九、监督、管理各小区施工队，发现问题及时同施工队工程部经理协调解决；十、收集、汇总、反馈所管辖小区的竞争公司物业售楼、客户等各种信息并提出解决的方案

想要自己装修，但对装修的一点也不懂怎么办

首先，我简单介绍一下我自己，我是一个在职的室内设计师，水平不敢说有多高，也大大小小装过近200套房子，对于装修这一领域的问题不敢说全都知道。起码比相当一部分人懂得要多一些，因为这是我吃饭的本事。最近好多粉丝问我简单装修怎么花钱少还出效果，下面给大家具体讲一下。

完全可以省掉的地方

1.石膏板跌级吊顶。这东西完全可以不用做，其实做这个东西的价格还是很高的，牵扯到电工，木工，油工等工种，电工需要布线，需要固定线管灯盒，需要留线头还要开灯孔。木工需要做龙骨需要封石膏板，需要防腐防锈。油工需要刮腻子刷乳胶漆。都是项目，都是费用。而且有些楼房层高本身就不高，又做下来一层，显得空间更矮，最主要的石膏板上的射灯灯带基本用不到，纯属浪费。

石膏板吊顶

没有吊顶也一样

2.酒柜等展示柜类，基本没啥用全放杂物了，还落灰。

3.浴缸，基本没啥用，使用频率相当低。

4.淋浴房，倒是有用就是不好清理。还有安全隐患，一套浴帘其实也没问题。

5.地面贴砖不要圈边。没啥意思，平铺就好，留个过门石就好，圈边是单算钱的。

6.墙面不要搞些奇怪的东西，客餐厅不要在墙面贴砖，也不要用壁纸。乳胶漆硅藻泥什么的就挺好。最简单的配色就是米黄或淡灰蓝的墙面，纯白的门及踢脚线，搭配原木色地板或地砖。然后搭配什么家具都好看。

决不能省的地方

1.板材上不要省。颗粒板不要用，再达到环保标准也是木渣渣加胶压起来的，最次也用多层板，建议使用马六甲生态板或实木。

颗粒板

多层板

马六甲生态板

橡胶木实木

2.水电改造不能省。因为这是隐蔽工程，做好之后是不好更改的，一定要改好

3.防水要做好。一旦漏水就麻烦.需要起开重装，花销更大。

4.五金合页不能省。包括地漏，角阀水龙头，阻尼导轨，推拉门的导轨用质量好的，贵不了多少，坏了自己换不了的。

基本就这些，如果你正在装修，可以关注我，去我主页看看，全是关于装修的文章，绝对对大家有帮助，有什么问题的话请在下方评论区留言，看到必回。感觉有用的话请点赞关注转发。